"Охота за работой" отнимает много времени. Выделите 30 минут на чтение этой книги. Она поможет сэкономить время и сосредоточиться на том, что при поисках работы важнее всего.
По материалам: Funkyjob
Как действует Ваша компания? Планирует ли уменьшение зарплат, сокращения премий по итогам года? Возможно, в компании проходят увольнения, люди отправляются в неоплачиваемые отпуска, проходят иные мероприятия - пишите нам на адрес help@funkyjob.ru, мы опубликуем наиболее интересные материалы!
13 июня, 12:01
|
|
---|---|
я живу в западной сибири,работаю в бюджете,зарплата ниже прожиточного минимума,так ещё и двадцатипроцентную премию сняли,дальше,больше,отпускные получат только те кто уйдёт в отпуск до 15 июня,остальные в пролёте,когда выплатят,история об этом умалчивает.Но зато обещают оплатить льготный проезд,только кому это надо без отпускных далеко не уедешь.
|
|
17 мая, 18:47
|
|
Dismiss necessary government which not think of nation future.We mast start of them,exhort all people,increase salary,assure poor people,we can live more excellent in future,alas.We can not believe.Probably...
|
|
17 мая, 18:39
|
|
All think construct new excellent business and make money,which have experience work and have contact in large competition,can have success.Owner looking for staff which study all aspect in business. Have reference and experience work...In Russia,United Kingdom,Republic of Latvia.Business which can growth.Hire collaborators,and become successful in business.Govern in business.Fore have success,we mast have excellent education,large experience on job...
|
|
5 апреля, 03:22
|
|
Знаете по разному бывает. Плохо когда на антивирусную программу поднимают цену. А с приходом кризиса вирусов стало больше.
|
|
20 февраля, 00:59
|
|
У нас были сокращения еще в начале ноября. Сначала уволили всех новеньких по собственному.
Потом в январе принялись за самых квалафицированных и высокооплачиваемых. Я как раз попала во 2-ую волну. Потом з/п снизили на 10%. Многие сами начали уходить, кому повезло найти место получше. Сейчас в поиске работы, но по половине предложений, где я прошла собеседования, ваканчии временно "заморозили", объясняя все переездом фирмы или неутвержденным бюджетом на новых людей. В итоге активно занялась частным преподаванием, т.к. надо на что-то жить. |
|
5 февраля, 15:04
|
|
Компанию, в которой работаю я, кризис, похоже никак не затронул. Насколько мне известно, никаких финансовых затруднений мы не испытываем. Даже выплачивают какие-то премии, никого не увольняют. Тем не менее, заказов у нашего Департамента нет, и я уже примерно месяц хожу на работу только чтобы почитать книжки и полазать в интернете.
|
|
26 января, 20:40
|
|
компания, в которой работала я, сократила 30% сотрудников, оставили молодых зеленых не опытных и мало оплачиваемых. сокращение прошло- по собственному желанию со всеми вытекающими. компания сократила около 800 человек.в феврале планируется новое сокращение в целом по компьютерному рынку- всё оч грустно. ЗП которые предлагают низкие, ниже моего прожиточного минимума. другие отрасли тоже уровень доходности сократили..
|
|
23 января, 08:18
|
|
Лизинговая компания сидит в неведении и без работы.
Оклады платят, на работу ходим. Директор весь в "запаре". вопрос сколько мы так продержимся. Полное неведение и неопределенность. |
|
14 января, 00:32
|
|
У нас сократили штат на 30 процентов, уведомив за 2 месяца, 50 процентов от оставшихся отправили в отпуск на 2-4 месяца, по собственному желанию. Но так же сотворили 3х дневную рабочую неделю. Первую половину недели одна часть работает вторую вторая. Так что весело совсем.
|
|
8 января, 17:24
|
|
у нас заставляют писать заявление на отпуск без содержания на месяц, и так пишешь пока не надоест и сам не уволишься. компания Нордекс город Иркутск
|