штрафы

Очень часто работодатели поддерживают дисциплину в коллективе посредством штрафных санкций. А между тем, штрафы законом запрещены. Штрафуют за опоздания, за запоротые сроки, за выполнение работы ненадлежащим образом, переработку и т.д. При этом руководители проявляют чудеса изобретательности и создают свои системы наказаний, из-за которых, зачастую, работник лишний раз боится шагу ступить. Трудовое законодательство ни в каком виде не разрешает штрафы. Ни …